-"원칙적으로 일반 직원들은 한명도 낙오없이 함께 간다"
-"국내외 여건 불확실‥건전성 관리 강화에 역점 두겠다"

이건호 신임 국민은행장은 수익성 증대와 생산성 향상을 위해 과감한 조직개편에 나설 뜻을 내비쳤다. 그러나 일반 직원에 대해서는 인력 구조조정을 하지 않겠다고 밝혔다. 또 '금융당국의 지원을 받아 행장이 됐다'는 '관치논란' 의혹에 대해서는 "근거없는 억측에 불과하다"고 일축했다.

이 신임 국민은행장은 19일 조선비즈와 인터뷰를 갖고 "국내외 경제여건도 안좋고 올 상반기 국민은행의 수익성도 크게 떨어질 것으로 보인다"며 "조직역량 집중 등 기본에 충실한 경영을 하기 위해 다른 은행들과 마찬가지로 효율성 증대 차원에서의 사업구조 개편을 검토하고 있다"고 말했다.

그는 또 "회장이 그룹 전체의 경영구조를 짜면 은행장은 그것을 충실히 집행하는 자리"라며 "임 회장도 조직개편의 뜻을 밝힌 바 있고 내 입장에서도 구상해놓은 그림이 있어 회장과 협의해 임원인사부터 조직개편에 이르는 전반적인 경영 사안들을 빠른 시일 내에 결정하겠다"고 설명했다.

이같은 발언은 부서간 통폐합, 영업점 재배치, 한계사업 정리 등 조직 효율성 증대를 위한 구조조정에 나서겠다는 의미로 해석된다. 이 행장은 "조직개편 결과에 따라 임원들의 자리이동도 상당수 있을 수 있다"면서 "그러나 기본적으로 일반 직원들은 한 명도 낙오하지 않고 모두 함께 같이 가는 것이 내 생각"이라고 말했다. 이어 "임 회장이 밝힌대로 국민·주택 출신에 상관없이 해묵은 채널 갈등을 없애겠다"고 강조하면서 "행원 출신이냐, 근무를 얼마나 했냐보다는 어려운 현안을 잘 뚫고나갈 능력이 있느냐에 방점을 두겠다"며 외부인력 영입 가능성도 시사했다.

이 행장은 '행장 내정 과정에서 정찬우 금융위원회 부위원장의 지원을 받았다'는 '관치논란' 의혹에 대해서는 "정 부위원장은 과거 학교에서 공동으로 연구를 진행하는 등 잘 아는 사이인 것은 틀림없다"며 "하지만 행장 선임 과정에 공직에 있는 분이 나를 은행장에 선임하도록 외압을 행사했다는 것은 근거없는 억측에 불과하다"고 잘라 말했다.

그는 노조의 반발에 대해서도 "2년 전 부행장으로 부임할 때도 외부인사라면서 노조가 상당히 반발해 '은행 식구로 받아달라'고 부탁했고 그것이 받아들여져 현재에 이르게 됐다"며 "다시 'KB의 식구로 받아들여달라. 노사가 힘을 모아 어려운 시기를 극복하자'고 부탁할 수 밖에 없다"고 밝혔다.

이 행장은 "미국의 양적완화 종료 등의 영향으로 국내외 금융환경과 경영여건이 불확실해지고 있어 건전성 관리 강화에 힘쓰겠다"며 "2년간 은행에서 리스크관리그룹장을 역임한 만큼 앞으로 개인 및 대기업 여신관리 등 리스크관리에 역점을 두도록 하겠다"고 강조했다.

이 행장은 1959년 서울 출생으로 고려고와 서울대 경영학과을 졸업했고 미국 미네소타대학원에서 경제학 박사학위를 받았다. 한국금융연구원 연구위원장을 거쳐 조흥은행 부행장과 한국개발연구원(KDI) 국제정책대학원 교수 등을 역임한 후 2011년 국민은행에 영입돼 리스크관리그룹 부행장으로 일해왔다.