삼성전자 2026년 임금협상 잠정합의안에 대한 노동조합 찬반 투표가 진행 중인 가운데 투표율이 87%를 넘어섰다. 다만 부문별 성과급 격차를 둘러싼 내부 갈등이 이어지면서 최종 가결 여부에 관심이 쏠리고 있다.
25일 업계에 따르면 이날 오후 5시 10분 기준 삼성전자 최대 노조인 삼성그룹 초기업노동조합 삼성지부(이하 초기업노조) 투표에는 전체 투표권자 5만7301명 가운데 5만453명이 참여해 투표율 88.1%를 기록했다.
같은 시각 2대 노조인 전국삼성전자노동조합(전삼노)은 전체 투표권자 8187명 중 6801명이 참여해 투표율 83.1%를 나타냈다.
양 노조를 합산한 전체 투표율은 87.4%로 집계됐다. 투표는 지난 22일 오후 2시 12분 시작돼 오는 27일 오전 10시 종료될 예정이다. 투표권자 과반이 참여하고, 참여 인원 과반이 찬성할 경우 잠정합의안은 최종 확정된다.
다만 잠정합의안을 둘러싼 사내 반응은 엇갈리고 있다. 특히 스마트폰·가전·TV 등을 담당하는 디바이스경험(DX) 부문 직원들을 중심으로 부결 움직임이 이어지고 있다.
3대 노조인 삼성전자 노동조합 동행(이하 동행노조)은 오는 26일 수원지방법원에 잠정합의안 찬반 투표 절차 중지를 요구하는 가처분 신청서를 제출할 예정이다.
동행노조는 초기업노조가 DX 부문 직원들의 결집을 우려해 자신들을 투표 과정에서 배제했다고 주장하고 있다. DX 부문 구성원의 의견이 충분히 반영될 수 있도록 자신들에게도 투표 권한을 부여해야 한다는 입장이다.
동행노조는 스마트폰·가전·TV 등 DX 부문 직원을 중심으로 구성된 노조다. 가입자 수는 기존 2600여명 수준에서 최근 1만3000여명 규모로 늘어난 것으로 알려졌다.
앞서 동행노조는 초기업노조, 전삼노와 함께 공동투쟁본부를 구성해 사측과 협상을 진행해왔으나 DX 부문 직원들의 의견이 충분히 반영되지 않았다는 이유로 공투본에서 탈퇴했다.
반면 초기업노조 측은 동행노조가 공투본에서 탈퇴한 만큼 투표 권한이 없다는 입장을 유지하고 있다.
이번 잠정합의안에는 영업이익의 10.5%를 재원으로 하는 반도체 특별경영성과급 신설과 평균 임금 6.2%(기본인상률 4.1%, 성과인상률 2.1%) 인상 등의 내용이 담겼다.
합의안이 최종 확정될 경우 디바이스솔루션(DS·반도체) 부문 직원들은 연봉 1억원 기준 약 2억1000만원에서 최대 6억원 수준(세전)의 성과급을 받을 수 있을 것으로 예상된다. 반면 DX 부문 직원들은 약 600만원 규모의 자사주 지급에 그칠 가능성이 제기되면서 내부 형평성 논란도 이어지고 있다.