[포스코 문건 파장] "포스코 사외이사, 권오준 회장 거취표명 요구"

포스코의 일부 사외이사들과 퇴직 임원들이 권오준 포스코 회장의 거취 표명을 요구했다는 주장이 나왔다. 최근 포스코가 처해 있는 포스코의 경영상 어려움을 극복하기 위해서는 권오준 회장의 퇴진 등도 고려돼야 한다는 인식이 포스코 고위층에서 나오고 있다는 주장이다.

7일 조선비즈가 단독 입수해 보도한 포스코 내부 문건에는 현 사외이사들이 포스코 경영진에 경영 쇄신안을 주문하면서 권 회장에게 명확한 거취를 밝히라고 요구했다고 적혀 있다. 이들이 권 회장에게 거취 표명을 요구한 시기는 지난 7월 15일 권 회장이 경영 쇄신안을 발표하기 이전으로 알려졌다.

문건은 “사외이사들은 현재 포스코 경영진의 역량에 대해 깊이 우려하고 있으며, 회사 현황에 대한 심층토론을 역으로 포스코 경영진에 제안했다”며 “사외이사들은 BH(청와대) 사인이 있다면 바로 움직일 것이고, 균열이 조금만 생기면 정준양과 권오준의 비리 제보가 포스코 안팎에서 쏟아져 들어올 것”이라고 전망했다.

이 문건은 퇴직 임원들인 ‘포스코 OB’들도 권오준 회장 퇴임을 요구한다고 주장했다. 문건은 “이구택 전 회장을 비롯해 포스코 주요 OB들은 권오준의 역량으로는 현재 위기상황을 대처할 수 없으며, 포스코 내부에는 이 난국을 타개할만한 자질을 갖춘 사람이 없으므로 외부에서 최고경영자가 와야 한다고 밝혔다”고 주장했다.

그러면서 이 문건은 “포스코플랜텍, 포스하이메탈, 인니 제철소 등 포스코 그룹의 산적한 부실자산을 처리하고 한국 철강산업 전체를 조정하기 위해 정부와 교감하며 일 할 수 있는 최고경영자가 필요하다”며 “포스코 경영진을 리셋한 다음 포스코 자체적으로 지난 과오를 정화하고 새롭게 출발해야 정부 및 청와대의 부담을 줄일 수 있다”고 말했다.

특히 이 문건은 “시장의 신뢰와 임직원 등 포스코 이해관계자들의 협조를 얻기 위해 새로운 포스코 경영진은 무보수로 2, 3년 기간을 보장받고 일하고 그 성과에 따라 추후 보상을 받는 방안도 필요하다”고 주장했다.

또 “회장이 전횡하는 제도 개선이 필요하다”면서 “경영위원회 등 사내 투자 의사 결정 시 사내이사들의 다수결로 주요사항을 결정한다면 외부 개입 및 특정인의 전횡을 최소한으로 줄일 수 있다”고 덧붙였다.