ハンミグループが専門経営人制の発足後、初めて下半期の定期役員人事を実施した。肥満・代謝疾患の新薬開発とグローバル技術輸出、研究開発（R&D）、医療機器など中核成長分野で成果を出した役員6人が昇進対象に上がった。
ハンミグループは持株会社のHanmi Scienceで3人、事業会社のHanmi Pharmaceuticalで3人、合計6人が昇進したと2日明らかにした。
Hanmi Pharmaceuticalでは今年初めに就任したファン・サンヨン代表理事による初の役員人事である。会社は、未来成長とイノベーション分野を中心に事業競争力を強化するというファン代表の経営基調が反映されたと説明した。
Hanmi Pharmaceuticalではキム・ナヨン革新成長部門専務とチェ・インヨン未来成長部門専務がそれぞれ副社長に昇進した。チェ・ジェヒョク未来成長部門肥満代謝センター肥満代謝チーム理事も新規選任された。
キム・ナヨン副社長はHanmi Pharmaceuticalの肥満・代謝疾患成長戦略であるH.O.P（Hanmi Obesity Pipeline）プロジェクトの事業化戦略を体系化し、市場参入基盤を構築するうえで中核的な役割を果たした。
チェ・インヨン副社長とメン・ジウン常務理事は次世代の革新新薬の研究開発とグローバル事業開発（BD）を主導し、研究開発の競争力強化に寄与した。最近はグローバル製薬企業との大規模な技術輸出を主導し、Hanmi Pharmaceuticalの長期持続型プラットフォーム技術である「ラプスカバリー（LAPSCOVERY）」の競争力を世界市場で立証するのに力を添えた。
チェ・ジェヒョク理事は未来成長部門肥満代謝センターで肥満・代謝疾患パイプラインの研究開発を担当し、H.O.Pプロジェクトなど中核パイプラインの開発に参画してきた。
Hanmi Scienceではシン・ジュンソプヘルスケア事業部門医療機器本部常務が専務理事に、メン・ジウンイノベーション（Innovation）本部L&D戦略チーム上席課長が常務理事に、イ・ジュンウォンヘルスケア事業部門医療機器本部医療機器企画チーム理事が上席課長にそれぞれ昇進した。
シン・ジュンソプ専務理事は医療機器事業の拡大を通じて事業ポートフォリオを多角化し、組織競争力の強化に寄与した。イ・ジュンウォン上席課長は医療機器企画チームを率い、新規事業企画と製品戦略の策定、事業運営の効率化などの成果が認められた。
ハンミグループ関係者は「成果と専門性、将来の成長可能性を総合的に考慮した成果中心の人事だ」とし、「グローバル新薬の開発と技術輸出、ヘルスケア新事業など中核の成長ドライバーを持続的に強化していく」と述べた。