Hanmi Pharmaceuticalグループの創業者である故・イム・ソンギ会長の配偶者ソン・ヨンスク会長が、昨年末に発生した役員の性的不祥事に関連して公式に謝罪した。
ソン会長は5日、立場表明を通じて「Hanmi創業者の家族であり大株主の一人として、昨今の状況を未然に防げなかった点について重い責任を痛感している」とし、「性的不祥事で被害を受けた方と大きな失望を感じたであろうHanmiの役職員の皆さんに深くお詫び申し上げる」と明らかにした。
持株会社Hanmi Scienceの最大株主であるシン・ドングクHanyang Precision会長の「性加害役員の庇護」論争が拡散し、最近は役職員が社内でデモを行っている。
これについてソン会長は「役職員の皆さんが毎日勇気を出してピケデモを続ける姿を見ながら、皆さんの人生の心強い盾になるという私の決意と約束が十分に守られなかったようで、痛恨の思いを感じている」と述べた。
ソン会長は「誰であれ地位の高低を問わず不適切な行為をしたのであれば、これに見合う謝罪と責任ある姿勢を示すのが当然だ」とし、「真摯な反省と省察を通じてのみ再び和合の道へ進める」と述べた。
「プロ経営者中心体制」の原則を守る意思も強調した。
ソン会長は「紛争を収束する過程で、すべての顧客と株主に約束した『先進的プロ経営者体制』は、プロ経営者の役割と権限を尊重し独立性を保障するための原則だ」とし、「大株主は経営に直接介入するよりも堅実な方向性を示し支援し、プロ経営者は付与された権限と責任の下で会社を率いるのがHanmiが志向すべき望ましい道だ」と明らかにした。
続けて「Hanmi創業者イム・ソンギ先代会長も、Hanmiの次世代経営はプロ経営者が中心となり、大株主は取締役会を通じてこれを支援する先進化されたガバナンスへ進むべきだという考えを繰り返し強調していた」と述べた。
再発防止のための制度整備も求めた。ソン会長は「今後二度とこのようなことが再発しないよう、各社のプロ経営者は関連制度と内部統制システムを一層公正かつ透明に整備してほしい」と明らかにした。
個人最大株主であるシン・ドングクHanyang Precision会長を念頭に置いた言及も出た。
ソン会長は「Hanmiは特定の個人が全権を握って運営できる企業ではない」とし、「Hanmiを率いる核心の原動力は役職員全員の結束した思いであり、その思いの中心には『イム・ソンギ精神』がある」と強調した。さらに「自分もグループ会長として、Hanmiの人間尊重の精神が揺らがないよう軸を守り、会社が再び信頼を回復できるよう力を尽くす」と付け加えた。
ソン会長が事実上、パク・ジェヒョンHanmi Pharmaceutical代表の支持を表明したと受け止められる。パク代表は今月29日に任期が満了する。任期延長の可否は定時株主総会で決まる。
シン・ドングク会長はHanmi Pharmaceutical創業者である故・イム・ソンギ会長の郷里の後輩で、2024年にイム会長の夫人ソン・ヨンスク会長とイム・ジュヒョン副会長の母娘と手を組み、プロ経営者体制を約束して家族の経営権争いを収束させた人物だ。しかしその後、シン会長が約束に反して経営全般に過度に介入しているという主張が出て、論争が相次いだ。
特に昨年末に発生した役員の性的暴行処理問題をめぐり、加害者と指摘された役員に対してパク代表が重い懲戒を推進すると、シン会長がこれを阻んだという主張が提起された。パク代表は根拠としてシン会長との面談録音記録を示した。
続いてシン会長は「事実ではない」とし、「パク代表が再任を要求した」と主張した。これに対しパク代表は再反論し、シン会長に公開質疑を行った。シン会長側はこれに対する立場を示していない。
先月、シン会長はHanmi Scienceの持ち株6.45%を店頭で買い取り、持ち分を拡大した。特に母娘と対立してきた創業者の長男イム・ジョンユン北京Hanmi董事長側と取引したことが判明し、市場ではシン会長が母娘との連合戦線を解き、経営権争いが再燃したのではないかとの見方も出た。ただし、シン会長は記者懇談会で「経営権争いではない」と一蹴した。