韓国労働組合総連盟 全国医療産業労働組合連盟（医療ノ連）は13日、政府の医学部定員の段階的拡大方針について「原則的に歓迎する」としつつも「現場の人員不足を解消するには依然として不十分だ」と明らかにした。
先に10日に開かれた第7次保健医療政策審議委員会は、2037年基準の医師不足規模を4724人と推計し、2027学年度から5年間で計3342人（年平均668人）を段階的に増員することを議決した。初年度の増員規模は490人である。
医療ノ連は同日、声明で「看護師と医師補助人力（PA）が医師業務を代行しながら耐えてきた労働強度を考慮すると、今回の増員は推計不足分の75%水準にとどまる」とし「必須医療の空白を解消するには十分でない」と述べた。
ただし「政府と医療界、市民社会が教育環境と将来需要を考慮し、議論の末に導き出した社会的合意という点で尊重する」と付け加えた。
医療ノ連は、増員の効果を現場で実感するには後続対策が必要だと主張した。
まず「地域医師制」が単なる選抜にとどまってはならないとして、地域定着のための財政支援とインフラ拡充を求めた。特に「拡充人員を必須医療の現場に優先配置し、医師不足を理由に看護師とPAに転嫁されてきた違法医療行為を断ち切らなければならない」と述べた。
研修医の研修環境の改善も促した。医療ノ連は「増員人員が現場に配置される前までに既存人員の燃え尽きが限界に達した」として、労働時間の短縮と医療提供体制の再編を並行すべきだと主張した。
24・25学番の同時教育に伴う「ダブリング」問題についても懸念を示した。医療ノ連は「国立大学の専任教員拡充と施設投資の約束を滞りなく履行すべきだ」とし「教育現場の過負荷が医療の質の低下につながらないよう管理しなければならない」と述べた。
医療ノ連は「今回の増員決定が政治的論争で頓挫してはならない」として、政府の一貫した推進を促した。