韓国土地住宅公社(LH)は新入社員の公開採用を開始すると9日明らかにした。

採用人数は5級235人と6級社員27人の計262人だ。職群別では事務職107人、技術職155人を選抜する。

学歴・年齢・経歴などの制限はない。ただし5級の技術職と事務職の一部分野は技師レベルの資格を保有しなければならず、6級の場合は最終学歴が高校卒業(予定を含む)であることが応募の条件だ。

書類選考では語学点数、資格証などの定量評価のみを実施する。自己紹介書は筆記選考の合格者のみ提出すればよい。

今回の採用は社会的弱者の社会進出を支援するため、障害者採用比率を法定義務比率(3.8%)の2倍に引き上げて実施し、国家有功者法などに基づく就業支援対象者も法定義務比率(6%)より拡大して8%を採用する。

願書受け付けは16日から23日まで行い、翌月17日の筆記試験と6月の面接選考を経て7月中に最終合格者を選定した後、採用型インターンとして任用する予定だ。

LHは書類受け付け開始日である16日から2日間、カカオトークのオープンチャットルームを通じてオンライン説明会を開き、採用専用コールセンターも運営して応募者の問い合わせに対応する予定だ。5月からは約180人規模の7級(無期契約職)新入社員の採用も追加で進める。

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