コーヨンテクノロジーは従業員345人を対象に約54億ウォン規模の自社株を支給すると13日明らかにした。
コーヨンは2021年に株式報酬制度を導入し、従業員の成果に応じて自社株を支給してきた。今回の株式報酬は2023年3月当時に所属していた全従業員を対象に実施する。3月中に自社株口座から対象者の個人口座へ直接入庫する方式で支給する予定である。規模は自社株16万8300株(約53億8560万ウォン)だ。
パク・ヒョンスコーヨン戦略企画本部長は「自社株報酬は会社と個人の同伴成長を目的として運営する制度だ」と述べ、「役職員の全員株主化を通じて企業の成果創出と企業価値の向上をともに積極的に図る基盤を整え、長期的な成果を牽引する企業へと飛躍する」と語った。
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