浙江国盛が5年勤続で住宅所有権を無償移転

中国のある中堅製造業者が5年以上勤続した従業員に対し、マンションの所有権を無償で移転する破格の福利制度を導入し、注目を集めている。

21日付の香港サウスチャイナ・モーニング・ポスト（SCMP）によると、浙江省温州にある自動車部品メーカーの浙江国盛自動車技術有限公司は、最近の採用公告を通じて総額1000万元（約21億ウォン）を投じ、18戸のマンションを提供することを決めた。

この措置は住宅の安定を通じて外地出身の労働者と大都市の優秀人材を地域に誘致しようとする戦略的布石とみられる。会社は熟練度が必要な職務の特性上、経験豊富な人材を維持することが企業競争力に不可欠だと判断した。

提供されるマンションは会社近隣に位置する面積100〜150㎡規模の住宅で、入居後に5年の勤続条件を満たせば所有権が従業員名義に移転される。従業員はリモデリング費用のみを会社に返済すれば、相場より安く持ち家を得ることができる。

会社はすでに今年、条件を満たした従業員にマンション5戸の所有権を移転しており、来年には8戸を追加で提供する計画だ。とりわけ、既に恩恵を受けた従業員の一部は新入社員として入社し、技術を習得しながら管理職まで成長したケースであることが確認された。

ワン・ジャーユエン総括責任者は、温州地域に外地出身の労働者が多い点を踏まえ、住宅支援を企画したと明らかにした。トゥ・カイチュン会長も、今回の制度が中間管理層の人材を補強すると同時に、上海など大都市の人材を温州へ呼び込み定着させる効果があると期待を示した。