シナン投資証券は22日、21日にヨイドのFKIタワーグランドボールルームで全社の役員および部店長を対象に「2026上半期任部店長ワークショップ」を開催したと明らかにした。
約240人の役員と部店長が出席した今回のワークショップは、「主体的思考、真の革新、具体的実行」を土台に、2026年の全社および個別営業グループの方向性を共有し、リーダーの姿勢を固める時間で構成した。
今回のワークショップはトップダウン方式の経営方向性共有ではなく、すべての参加対象者が2026年のアジェンダを基にその実行方案まで導き出した点が特徴である。役員と部店長は24のチームに分かれ、2026年グループ別アジェンダの内在化とその実行課題の具体化のために深夜まで討論を進めた。
イ・ソンフンシナン投資証券代表は「今年も変わらない原則は内部統制だ」とし、「人が変わらなければ革新はない。主体的な決断と具体的な実行で到来する金融の未来に備える真の革新を達成しよう」と述べた。
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