대기업 77% "통상임금 확대 요구, 임단협 부담"

대기업 절반이 “올해 임금과 단체협약 교섭이 작년보다 어려울 것”이라고 예측했다.

전국경제인연합회는 우리나라 매출액 상위 300대 기업 가운데 123곳을 대상으로 올해 임단협 교섭에 대한 설문을 한 결과, “작년보다 어렵다”는 응답이 46.3%로 가장 많았다고 21일 밝혔다. 40.7%는 “작년과 유사하다”고 답했고 “비교적 원만하다”는 답은 13%에 불과했다.

임단협 교섭과정이 지난해보다 어려울 것으로 답한 기업에게 그 이유를 몰어본 결과, 77.2%는 “노조의 통상임금 확대 요구 때문”이라고 답했다. 이어 ▲노조의 높은 임금인상, 복지수준 확대 요구(15.8%) ▲노조의 근로시간 단축과 임금보전 요구(14%) ▲노조의 정년연장 조기 도입 요구(12.3%) 순이었다.

노조 유무에 따라 답변의 차이가 컸다. 노조가 있는 기업의 경우 작년보다 교섭 과정이 어려울 것으로 예측한 곳은 57.4%로 절반 이상이었다. 반면 노조가 없는 곳은 10.3%만이 이같이 답했다.

이철행 전경련 고용노사팀 팀장은 “통상임금 때문에 최근 르노삼성, 한국GM 노조가 파업을 결의했고 19년간 무분규 타결을 해온 조선업체 기록도 깨질 위기”라며 “전원합의체 판결에 따라 통상임금 범위를 확정하되, 인건비 총액이 늘지 않다록 노사가 협력해야 한다”고 말했다.